Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko pracy Pracownik Gospodarczy

oferta pracy

Muzeum Małopolski Zachodniej w Wygiełzowie
ul. Podzamcze 1, 32-551 Babice ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy:

Pracownik Gospodarczy
Umowa o pracę na czas określony 6 miesięcy.
Wymiar czasu pracy: 1/1.

Wymagania niezbędne

  1. Wykształcenie: techniczne zawodowe, podstawowe.

Wymagania dodatkowe:

  • osoba zatrudniona na stanowisku pracownika gospodarczego dba o porządek oraz wykonuje proste naprawy wewnątrz i na zewnątrz obiektów Muzeum, to tzw. „złota rączka” – wskazane jest posiadanie uzdolnień technicznych i predyspozycji do prac manualnych,
  • wykonujący zawód pracownika gospodarczego powinien znać i rozumieć podstawowe fakty, pojęcia i zależności oraz elementarne uwarunkowania wynikające ze specyfiki profesji, a w zakresie umiejętności powinna być to osoba potrafiąca wykonywać nieskomplikowane prace według prostej instrukcji oraz rozwiązywać typowe problemy w zakresie wykonywania prac porządkowych,
  • miejsce wykonywania obowiązków pracownika gospodarczego, to wskazane pomieszczenia
    oraz bezpośredni teren wokół budynków. Obowiązki na tym stanowisku zaliczane są do kategorii średnio ciężkich, przeważają zadania wymagające dobrej sprawności fizycznej,
  • umiejętność pracy w zespole,
  • predyspozycje osobowościowe : umiejętność planowania pracy, odpowiedzialność, samodyscyplina, rzetelność, skrupulatność, komunikatywność, samodzielność,
  • prawo jazdy kat. B.

    Ogólny zakres obowiązków
  • Utrzymanie porządku i czystości wewnątrz budynków i w ich otoczeniu, m.in:
    – wykonywanie prac konserwacyjnych, jak malowanie drzwi i okien, malowanie poręczy, ogrodzeń, itp.,
    – dobieranie maszyn, urządzeń i narzędzi do realizacji powierzonych zadań gospodarczych i naprawczych,
    – w okresie zimowym: odśnieżanie i usuwanie lodu z ciągów komunikacyjnych, a także posypywanie ich solą i piaskiem,
    – oznaczanie taśmą ostrzegawczą miejsc niebezpiecznych,
    – wywóz śmieci.
  •  Obsługiwanie i konserwacja sprzętu technicznego wykorzystywanego do pracy, m.in:
    – dobieranie odpowiednich maszyn i urządzeń oraz narzędzi do porządkowania obejścia, dotyczy w szczególności sprzętu jak taczki, miotły, grabie, szpadle, łopaty, widły,
    – utrzymywanie w należytym stanie sprzętu technicznego służącego do utrzymania porządku.
  • Dozorowanie instalacji dostarczających media do obiektu, in:
    – odczytywanie wskazań urządzeń kotłowniczych, liczników prądu, gazu i wody,
    – wykonywanie prostych napraw instalacji wodnej i kanalizacyjnej,
    – sprawdzanie działania aparatury kotłowniczej, elektrycznej, centralnego ogrzewania, wodno-kanalizacyjnej oraz urządzeń znajdujących się w budynkach. Wykonywanie prostych prac naprawczych wewnątrz i na zewnątrz obiektów.
  • Udział w pracach związanych z przygotowaniem i obsługą wystaw, imprez oraz koncertów.
  • Pielęgnowanie zieleni, m.in:
    – posługiwanie się sprzętem mechanicznym przeznaczonym do pielęgnacji zieleni oraz narzędziami ręcznymi,
    – nawożenie i podlewanie roślin,
    – cięcie żywopłotów,
    – rozpoznanie drzew stwarzających zagrożenie,
    – zabezpieczanie roślin przed mrozami,
    – konserwacja wykorzystywanego sprzętu technicznego m.in. do pielęgnacji trawników,
  • Organizowanie stanowiska pracy, a także wykonywanie prac zgodnie z przepisami Bezpieczeństwa i Higieny Pracy, ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska.

    Osoby zainteresowane udziałem w naborze powinny złożyć;
  • List motywacyjny,
  • Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
  • Kserokopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe, w tym świadectwa pracy,
  • Oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych;
  • Oświadczenie o niekaraniu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, ( w przypadku zatrudnienia kandydat zobowiązany zostanie do dostarczenia zaświadczenia z krajowego Rejestru Karnego);
  • Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych) Zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych)  wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji.
  • W przypadku zamieszczenia na dokumentach aplikacyjnych wizerunku (zdjęcia) Oświadczenia, że wyrażam zgodę na przetwarzanie mojego wizerunku, zawartego w przedstawionych przez mnie dokumentach dla potrzeb niezbędnych do realizacji celów rekrutacji,
  • Kwestionariusz osobowy, wg wzoru dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
  • Inne dodatkowe kserokopie dokumentów potwierdzające posiadane kwalifikacje lub umiejętności.


 Warunki pracy na stanowisku pracownika gospodarczego:

  • Zatrudnienie na czas określony z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony;
  • Praca w systemie równoważnym;
  • Oświetlenie sztuczne i naturalne;
  • Stanowisko objęte naborem znajduje się w:
    – Parku Etnograficznym Krakowiaków Zachodnich w Wygiełzowie,
    – Zamku Lipowiec;
  • Praca na ww. stanowisku wymaga przemieszczania się w czasie pracy po terenie Muzeum;
  • Zmienny mikroklimat.

Wymagane dokumenty należy składać pocztą lub osobiście w sekretariacie Muzeum w godz. 7.00 do 14.30 do dnia 15.07.2024r. do godz. 14.00 na adres Muzeum Pożarnictwa w Alwerni ul. Korycińskiego 6a, 32-566 Alwernia o z dopiskiem „Nabór na wolne stanowisko – Pracownik gospodarczy”.

Kandydaci zakwalifikowani do kolejnego etapu naboru zostaną powiadomieni o terminie rozmowy kwalifikacyjnej telefonicznie .

Oferty niespełniające wymogów formalnych oraz oferty złożone po terminie nie będą rozpatrywane.  

Oferty niespełniające wymogów formalnych oraz oferty złożone po terminie nie będą rozpatrywane. 

Pracownik GospodarczyPobierz

Klauzula-informacyjna-dot.-przetwarzania-danych-osobowych-Pobierz

kwestionariusz-osobowy-dla-osoby-ubiegajacej-sie-o-zatrudnienPobierz

Oswiadczenie-o-niekaralnosciPobierzEdit

Ustawienia